入貫徹落實《“十四五”護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》《進一步改善護理服務行動計劃（2023-2025）》等工作要求，深化護理服務內(nèi)涵，提高護理管理效能，不斷滿足群眾多元化護理服務需求，2023年11月10日下午，滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院第二期護士長管理能力提升培訓班順利開班。

院長陳躍梅，全院各科室護士長及護士長助理共四十余人共出席開班式。黨委委員、護理部主任郭康萍主持開班式，簡要介紹培訓具體安排。

 陳躍梅為開班致辭。她表示，護理管理者是護理團隊的領航者，其管理能力在團隊建設中起著至關重要的作用。醫(yī)院開辦培訓班，旨在打造一支具有向心力和競爭力的管理團隊，從而進一步提升整體護理工作水平和質(zhì)量。希望大家一要堅持高標準、嚴要求；二要追求高質(zhì)量、抓質(zhì)效；三要運用好培訓交流的平臺，互相借鑒，真正達到互學互進、共享共榮的培訓目標。

龔建議強調(diào)，護士長作為醫(yī)院護理工作的中堅力量，既是管理者、也是參與者，其綜合能力和素質(zhì)直接關系到全院綜合管理水平、護理質(zhì)量及患者滿意度。希望大家要始終堅持以人民健康為中心，聚焦人民群眾日益增長的多樣化護理服務需求，著力解決患者關切的臨床護理問題，持續(xù)改善就醫(yī)體驗、提升滿意度。同時，要充分發(fā)揮管理及協(xié)調(diào)作用，將“有所作為”轉(zhuǎn)化為實際行動，嚴格落實責任制整體護理服務，進一步促進護理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會。

開班儀式結(jié)束后，龔建議還以《強化思想引領，錘煉能力提升》為題，結(jié)合醫(yī)院黨建、改革發(fā)展等重點工作，從學思踐悟、基層錘煉、提升能力等方面，為與會人員上了一堂生動的黨課，要求全體護理管理者始終堅持以黨的二十大精神為引領，以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干，牢記為民宗旨意識、增強服務群眾本領，爭當患者滿意、技術拔尖、奮勇爭先的“排頭兵”和“領軍人”，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，在技術創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新上持續(xù)發(fā)力，努力提升護理質(zhì)量和服務能力，在“十四五”醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展新征程上再創(chuàng)新佳績，再展新風采！

（來源：夏樹銀；編審：馮  俊）